Agency :

Havas Media Group

Job Description :

The E-commerce Specialist is supporting the development of the e-commerce consulting offer and helps build relevant partnerships with main local and global e-commerce players for Havas Group and their clients. S/He actively contributes to the growth of Havas e-commerce capability by developing the optimal marketing approach, to retail insights/analysis, to consulting on setting up Marketplaces, along with direct to consumer & drive to retail experiences.

Nell’ambito del rafforzamento del proprio team di professionisti, Havas Media Group è attualmente alla ricerca di una figura Junior nel ruolo di E-commerce Consulting & Operations Specialist

La Risorsa supporterà il team Havas Market nella gestione delle seguenti attività:

• Gestione attività operative day by day del team su progetti in essere e in entrata;
• Store management e accounting diretto con i clienti d’agenzia in merito alle progettualità di Havas Market;
• Preparazione deck commerciali e di gara per attività di New Business o su clienti d’agenzia;
• Supporto all’ Head of per lo sviluppo e crescita della proposta di E-commerce e marketplace in Agenzia contribuendo alla definizione e al contenuto dei prodotti e dell’offerta E-Commerce e marketplace di Havas, sviluppandone la metodologia ed i processi di Consulenza;
• Supporto all’ Head of nella gestione del P&L dei progetti assegnategli;
• Creazione e sviluppo di nuove opportunità commerciali tramite l’Ideazione e gestione delle strategie di marketing legate all’E-Commerce oltre all’attivazione di piani aziendali media e non media per i clienti;
• Gestione e coordinamento diretto del team operativo, Center Of Excellence Havas Market, in lingua inglese;
• Sviluppo di piani di misurazione del raggiungimento degli obiettivi relative alle campagne E-Commerce;
• Monitoraggio costante degli ultimi sviluppi nel settore dell'E-commerce, prevedendone le implicazioni per i clienti supportando attivamente il Team Strategico;
• Formazione e sviluppo di competenze in ambito E-Commerce (strategie di marketing, best practices, case studies) di clienti e colleghi;
• Pianificazione e gestione delle campagne di Amazon advertising.

REQUISITI

• Almeno un’esperienza in ambito digital/ecommerce/marketplace;
• Considerato un plus se pregressa esperienza di Project Manager;
• Passione per il mondo Ecommerce e i numeri;
• Passione e conoscenza generale dei principali cms, applicativi e-commerce e piattaforme marketplace (Amazon, eBay, Zalando…);
• Conoscenza avanzata di MS Office, con particolare riferimento ad Excel e Power Point;
• Gradita conoscenza base di strumenti di grafica quali Photoshop o altri;
• Buona conoscenza lingua inglese (parlato e scritto).

CARATTERISTICHE PERSONALI

• Elevate capacità analitiche ed organizzative e forte orientamento al risultato;
• Propensione al lavoro in team;
• Energia, flessibilità, attitudine al problem solving;
• Voglia di imparare, innovare e mettersi in gioco senza paura di osare e sbagliare;
• Tanta curiosità e ambizione.

Sede di lavoro: Milano
Orario di lavoro: Full-time

Tipologia di contratto: Tempo indeterminato

Fascia retributiva (retribuzione annua lorda): € 25.000 - 30.000

Il pacchetto retributivo proposto è determinato in base a criteri oggettivi e trasparenti, e tiene conto dei requisiti richiesti, complessità del ruolo, riferimenti di mercato ed equilibrio interno.

Il presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L. 903/77). I candidati potranno inviare il CV rilasciando specifica autorizzazione al trattamento dei dati personali come segue:

"Autorizzo il trattamento dei miei dati personali ai sensi dell’art. 13 d. lgs. 30 giugno 2003 n°196 – “Codice in materia di protezione dei dati personali” e dell’art. 6* e 13 GDPR 679/16 – “Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali".

Contract Type :

Permanent

Here at Havas across the group we pride ourselves on being committed to offering equal opportunities to all potential employees and have zero tolerance for discrimination. We are an equal opportunity employer and welcome applicants irrespective of age, sex, race, ethnicity, disability and other factors that have no bearing on an individual’s ability to perform their job.